Magazin zum Arbeitsschutz

Unabhängig von den Auflagen offizieller Stellen sollte die Sicherheit der Mitarbeiter für seriöse und verantwortungsvolle Arbeitgeber eine Selbstverständlichkeit sein. Nimmt die Geschäftsführung das Thema Arbeitsschutz ernst, fühlen sich die Mitarbeiter sicher und gut versorgt. Der Blog von DOKTUS beleuchtet in dieser Kategorie Entwicklungen im Bereich Arbeitssicherheit und gibt wertvolle konkrete Hinweise.

Das Kreuz mit dem Knie

12. Juni 2026/in Arbeitsschutz /von Bruno Leukert

Es gibt den etwas zynischen Spruch, der das Altern schön beschreibt: Wer ab einem gewissen Alter morgens aufwacht, und es tut ihm nichts weh, ist wahrscheinlich tot. Häufig sind es die Knie, die einem das Aufstehen morgens beschwerlicher machen als…

Wut am Arbeitsplatz: Das unterschätzte Risiko

10. Juni 2026/in Arbeitsschutz /von Bruno Leukert

Jeder kennt die Szene: Eine Besprechung eskaliert, ein Kollege verliert lautstark die Fassung, die Stimmung kippt. Wut am Arbeitsplatz ist sichtbar, störend – und wird in der Regel sofort adressiert. Was dabei leicht übersehen wird: Der schreiende Kollege ist nicht…

Die Kette des Unheils zerschlagen

8. Juni 2026/in Arbeitsschutz /von Bruno Leukert

Es gibt eine Fernsehserie, die behandelt seit Jahren nichts anderes als Flugzeugabstürze. Was makaber klingt, hat aber durchaus einen wertvollen Erkenntnisgewinn. Fast jede Folge illustriert auf eindrucksvolle Weise, dass kaum ein Unglück „einfach so“ passiert. Fast immer ist es eine…

Krank in Teilzeit

4. Juni 2026/in Arbeitsschutz /von Bruno Leukert

Dass Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in Teilzeit arbeiten können, ist allgemein bekannt, aber dass sie sich in Teilzeit krankschreiben lassen können, ist bislang nicht möglich. Geht es nach der Finanzkommission Gesundheit, könnte sich das jedoch bald ändern. Unter den 66 Vorschlägen,…

Mit 70 noch fit genug?

2. Juni 2026/in Arbeitsschutz /von Bruno Leukert

Es dürfte einer der üblichen Versuchsballone sein, die stets sehr geräuschvoll aufsteigen, nur um hernach ganz leise zu platzen. Die angeblich geplante Rente mit 70 schlägt jetzt wieder hohe Wellen. Die einen beschwören das Ende des Rentensystems, wenn man auf…

Macht länger Arbeiten krank?

31. Mai 2026/in Arbeitsschutz /von Bruno Leukert

Acht Stunden sind genug – so ist es seit über einhundert Jahren in Deutschland für die Arbeitszeit festgeschrieben. Nur in Ausnahmefällen soll ein Arbeitstag länger dauern. Das nennt man dann Überstunden, und die müssen auch bezahlt werden. Doch daran will…

Jetzt steht die elektronische Krankschreibung im Visier

29. Mai 2026/in Arbeitsschutz /von Bruno Leukert

Es ist noch gar nicht so lange her, da stand die telefonische Krankschreibung in der Diskussion – und im Verdacht, an der deutlich angestiegenen Zahl der Krankschreibungen schuld zu sein. Nun rückt ein anderes modernes Verfahren ins Visier. Auch die…

Arbeitsunfall vs. Berufskrankheit

22. Mai 2026/in Arbeitsschutz /von Bruno Leukert

Aufgabe der Betriebsmedizin ist es, die Gesundheit von Arbeitnehmenden zu schützen. Die wird grundsätzlich von zwei völlig unterschiedlichen Dingen bedroht: Unfällen und Krankheiten. Die Unterscheidung zwischen Arbeitsunfall und Berufskrankheit wirkt wie ein Ordnungssystem, das Klarheit schaffen soll. Doch je länger…

Impfungen im Betrieb – Was der Betriebsarzt wirklich darf

5. Mai 2026/in Arbeitsschutz /von Bruno Leukert

Impfungen gehören längst zum festen Bestandteil moderner betriebsärztlicher Betreuung. Während viele Unternehmen vor allem an Grippeschutzaktionen oder an die inzwischen etablierten COVID19Impfangebote denken, ist das Spektrum möglicher Impfungen deutlich breiter. Betriebsärzte bewegen sich dabei in einem klar definierten rechtlichen Rahmen,…

Die stille Bedeutung einer Empfehlung

4. Mai 2026/in Arbeitsschutz /von Bruno Leukert

Wenn ein Betriebsarzt eine Empfehlung ausspricht, wirkt das nach außen oft unspektakulär. Ein sachlicher Hinweis, eine kurze Bemerkung, vielleicht der Satz, man solle eine fachärztliche Abklärung vornehmen lassen. Doch in diesem Moment verschiebt sich etwas Grundlegendes. Nicht, weil der Betriebsarzt…